伟德国际_伟德国际1946$娱乐app游戏

图片

PRO-SRL-EVA

PRO-SRL-EVA - Produkt- und Prozessorientierte Modellierung und Erfassung von Kompetenzen zum Selbstregulierten Lernen im Studium: Erweiterte Validierung

?

?bergeordnetes Ziel des Projekts, das im Verbund mit der Technischen Universit?t Darmstadt und der Universit?t Wien durchgeführt wird, ist es, das Kompetenzmodell und die dazu entwickelten Messverfahren aus dem Projekt PRO-SRL einer erweiterten Validit?tsprüfung zu unterziehen. Abgezielt wird dabei auf Evidenzen zur Validit?t aus verschiedenen Quellen, insbesondere auf konvergente, diskriminante und kriteriumsbezogene Evidenzen.?

Zusammenfassung

Im Verbundprojekt sind für die erweiterten Validierungen insgesamt sechs, über die Teilprojekte hinweg eng miteinander verzahnte Untersuchungsschritte geplant, die sich in vier Phasen gliedern. Zur Sicherung der Generalisierbarkeit sind die Untersuchungen in drei unterschiedlichen Studienbereichen angesiedelt (Mathematik, Psychologie, Wirtschaftswissenschaften). Unter Nutzung eines experimentellen Ansatzes werden SRL-Kompetenzen von Studierenden zus?tzlich durch Trainings gezielt verbessert. Auf Basis des Modells der SRL-Kompetenzen und der Literatur zur SRL-F?rderung werden Trainings entwickelt, die Aspekte ansprechen, die in den entwickelten Messverfahren schwerpunktm??ig erfasst werden. Im Teilprojekt Augsburg wird auf Kompetenzen zur Motivationsregulation abgehoben, welche durch einen Situational-Judgement-Test erfasst werden sollen. Dies wird in den F?chern Mathematik und Wirtschaftswissenschaften untersucht. Die Ergebnisse des geplanten Vorhabens werden eine Reihe von wissenschaftlichen und praktischen Nutzungsm?glichkeiten er?ffnen, so dass ein nachhaltig transferierbarer und implementierbarer Beitrag zur Erforschung und Vermittlung einer Schlüsselkompetenz im Hochschulbereich geleistet wird.

Projektinformationen

Projektstart: 1.10.2015

?

Projektende: 31.03.2019

?

Projektverantwortung vor Ort: Prof. Dr. Markus Dresel

?

Projekttr?ger: BMBF

? Universit?t Augsburg

Ansprechpartner

Wissenschaftliche Mitarbeiterin
Psychologie

Suche